發布時間：2024-05-28

在我們的日常生活里，承攬合同如同一道橋梁，它連接著雙方當事人的權益。當承攬人依照定作人的指示完成工作，并將成果交付給他們時，定作人則會支付相應的報酬。然而，實際操作中，經常有定作人拖欠承攬人的款項，這可是讓人頭疼的問題。那么，當這種情況發生時，我們應該如何應對呢？讓我們...[詳情]

發布時間：2024-05-28

建筑工程糾紛中有些情形是不能進行鑒定的，包括協議達成、共同委托咨詢意見等；人民法院可以依職權進行特殊情形的鑒定；施工單位在某些情況下可申請鑒定。...[詳情]

發布時間：2024-05-28

　　企業無法繼續經營，想走破產清算程序，該如何和法院對接？法院是如何審查的？申請流程具體是怎樣的？很多陷入企業債務糾紛的高管、法定代表人在申請破產時，比較關心這個問題，現就...[詳情]

發布時間：2024-05-28

　　企業破產后，利益受損最大的可能就是債權人了，企業財產就那么多，根本不太可能使所有債權人都充分受償。那么債權人如何在破產程序中維護自己的合法利益并使自己的利益最大...[詳情]

發布時間：2024-05-28

什么是勞動仲裁？勞動仲裁是指勞動人事爭議仲裁委員會對用人單位或勞動者申請仲裁的勞動爭議居中公斷與裁決。在我國的目前司法實踐中，勞動仲裁是勞動爭議當事人向人民法院提起訴訟的必經程序。...[詳情]

發布時間：2024-05-28

　　根據勞動爭議仲裁調解法、勞動法解釋等有關法律法規，拖欠工資、不交社保、未簽勞動合同糾紛屬于勞動仲裁前置的案件，袁林先生在一個某年公司工作了半年，用人單位沒有與他...[詳情]