降薪不是“老板說了算”，這些情形可能涉嫌違法

發布時間：2025-07-03

　　降薪不是“老板說了算”，這些情形可能涉嫌違法　　在“穩就業”政策背景下，惡意降薪成為勞動爭議高發領域。2025年《勞動合同法》修正案明確，用人單... [詳情]

老板指使虛開發票：從共同犯罪到單位犯罪的法律責任全解析

發布時間：2025-07-03

　　老板指使虛開發票：從共同犯罪到單位犯罪的法律責任全解析　　在金稅四期“智慧稅務”系統與《刑法修正案(十三)》的雙重監管下，虛開發票行為正面臨前所未有的... [詳情]

老板指使員工犯罪：從共同犯罪到單位犯罪的法律責任全解析

發布時間：2025-07-03

　　老板指使員工犯罪：從共同犯罪到單位犯罪的法律責任全解析　　在“企業合規強化年”背景下，老板指使員工犯罪的案件呈高發態勢。2025年《刑法修正案(十三)》明... [詳情]

勞動爭議中的財產保全：法律依據與實務操作指南

發布時間：2025-07-03

　　勞動爭議中的財產保全：法律依據與實務操作指南　　在拖欠工資、工傷賠償等勞動爭議中，勞動者常面臨“贏了官司拿不到錢”的困境。2025年《民事訴訟法》修訂后，... [詳情]

企業破產債務處理全流程：從清算到重整的實務操作指南

發布時間：2025-07-03

　　企業破產債務處理全流程：從清算到重整的實務操作指南　　在市場經濟環境下，企業破產已成為優化資源配置、化解系統性風險的重要法律工具。2025年《企業破產法》修訂后，債... [詳情]

2025破產重整債務削減指南：法律框架下的“減債”空間與實務邊界

發布時間：2025-07-03

　　2025破產重整債務削減指南：法律框架下的“減債”空間與實務邊界　　在破產重整程序中，債務削減幅度始終是債權人關注的焦點。2025年《企業破產法》司法解釋(六... [詳情]